Bauprojektleiter TGA MSR-Technik / Gebäudeautomatisierung (m/w/d)

Jobbeschreibung

• Steuerung, Koordination und Überwachung der ausführenden Unternehmen im Bereich TGA / MSR
• Sicherstellung einer termin-, kosten- und qualitätsgerechten Bauausführung
• Übernahme der technischen Projektsteuerung mit besonderem Fokus auf MSR- und Gebäudetechnik in der LP 8 nach HOAI
• Koordination der beteiligten Fachplaner, Nachunternehmer und Projektpartner
• Fachliche Führung und Steuerung von Projektteams
• Überprüfung von Planungs- und Ausführungsleistungen sowie Begleitung der Abnahme- und Übergabeprozesse
• Identifikation von Optimierungs- und Verbesserungspotenzialen in der Bauausführung
• Unterstützung bei der Lösung technischer und organisatorischer Fragestellungen
• Professionelle Kommunikation mit Auftraggebern und Projektbeteiligten, insbesondere bei vertraglichen und strategischen Themen

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
• Alternativ eine Qualifikation als staatlich geprüfter Techniker oder Meister mit entsprechender Berufserfahrung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung, MSR-Technik oder einem vergleichbaren Umfeld
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Objektüberwachung und Bauleitung
• Erfahrung mit den Leistungsphasen 6–8 der HOAI
• Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
• Erfahrung in der fachlichen Führung bzw. Steuerung von Projektteams
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen innerhalb Norddeutschlands

Benefits

• Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Strukturierte Einarbeitung und persönliche Begleitung in der Startphase
• Vielfältige Karriereperspektiven in einem wachsenden und zukunftsorientierten Umfeld
• Spannende und abwechslungsreiche Projekte mit hoher technischer Komplexität
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit entsprechenden Gestaltungsspielräumen
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in erfahrenen Projektteams
• Moderne Arbeitsmittel und digitale Tools Gesundheits- und Sportangebote zur Förderung des persönlichen Wohlbefindens
• Zuschuss zu Sport- und Fitnessangeboten
• Fahrrad- bzw. E-Bike-Leasing
• Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr
• Firmenwagen je nach Position und Aufgabenbereich
• Attraktive Mitarbeiterrabatte über ein Corporate-Benefits-Programm
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Zuschuss zur Kinderbetreuung
• Zusätzliche Leistungen zu besonderen privaten Anlässen
• Langfristige Perspektive in einem international ausgerichteten Unternehmen
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Nachhaltig ausgerichtete Unternehmenskultur und zukunftsorientierte Projekte
• Attraktive Vergütung und ein modernes Gesamtpaket an Zusatzleistungen

Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Grobe Schätzung: 44.000 €–58.000 €/Jahr

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung