Teamlead Strategic Application Management (w/m/d)

Dein ProfilDafür erfüllst du folgende Kompetenzen:

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Verwaltungsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Application Management, IT-Betrieb, IT-Service-Management oder in einem vergleichbaren fachlich-technischen Dienstleistungsbereich
• Erfahrung in der Führung, Koordination oder fachlichen Entwicklung von Mitarbeitenden und Teams
• Gute Kenntnisse im Application Lifecycle Management und in relevanten ITSM-Prozessen
• Erfahrung im Kapazitäts-, Priorisierungs- und Risikomanagement
• Verständnis für komplexe Anwendungslandschaften, technische Abhängigkeiten und unterschiedliche Betriebsmodelle
• Fähigkeit, fachliche und technische Sachverhalte verständlich und adressatengerecht zu vermitteln
• Strukturierte, lösungsorientierte und serviceorientierte Arbeitsweise
• Souveräner Umgang mit Konflikten, Eskalationen, Risiken und Veränderungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; bei nicht deutscher Muttersprache Nachweis auf Sprachniveau C1
• Führerschein der Klasse B

Idealerweise bringst du außerdem mit:

• Erfahrung im kommunalen, öffentlichen oder regulierten Umfeld
• Kenntnisse in ITIL oder vergleichbaren Service-Management-Ansätzen
• Erfahrung mit Application-Portfolios, Roadmaps, Herstellersteuerung, Lifecycle-Management oder Modernisierung
• Erfahrung mit Service-Plattformen, Automatisierung, Monitoring, Resilienz oder modernen Betriebsmodellen
• Kenntnisse in Migrationen, technischen Changes oder Betriebsübergaben

Wir bieten

• Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten auf Basis einer 39 Stundenwoche und 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit, bis zu drei Tage/Woche im Homeoffice zu arbeiten
• Eine attraktive Vergütung bei 13,6 Gehältern
• Zusatzleistungen, wie z.B. Altersvorsorge und private Krankenzusatzversicherung sowie diverse Gesundheitsangebote
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Die Möglichkeit, dein Wissen in der Breite oder Tiefe in internen und externen Schulungen auszubauen
• Die Gelegenheit, dich und deine Ideen einzubringen, um damit als eine*r von uns das stetige Wachstum des IT-Zweckverbandes aktiv mitzugestalten
• Eine angenehme familiäre Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Teamevents, Feiern und Familienveranstaltungen
• Eine engagierte Crew, die gemeinsam Lösungen für unsere Verbandsmitglieder findet

InteresseDann freuen wir uns bis zum 24.11.2026 auf Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit folgenden Informationen

• Deine Gehaltsvorstellung (jährlich brutto bei 13,6 Gehältern)
• Deinen gewünschten Standort sowie
• Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin

Bitte nutze für Deine Bewerbung unser Bewerbungsportal via Klick auf [Online-Bewerbung].Wir setzen uns aktiv für die Gleichstellung von Frauen und Männern ein und begrüßen daher Bewerbungen von Frauen ausdrücklich. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt.

Zugleich fördern wir die berufliche Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Personen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Unser Ziel ist eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Beschäftigten ihre Potenziale entfalten und aktiv zum gemeinsamen Erfolg beitragen können.

Über unsWir sind ein dynamisch wachsender IT-Zweckverband, der von dem Kreis Pinneberg und der Stadt Quickborn im Sommer 2008 gegründet wurde. Unseren kommunalen Verbandspartnern bieten wir kompetente Beratung und Betreuung in allen IT-Bereichen an. Wir betreuen in Schleswig-Holstein aktuell mit ca. 300 Kolleginnen und Kollegen rund 7.500 Arbeitsplätze verteilt auf 250 Standorte.

kommunit ist ein moderner Arbeitgeber, der sinnstiftende Aufgaben mit spannenden und zukunftsweisenden Themen verbindet. Unser Zweckverband

Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung

Veröffentlicht am 27. Okt. 2026