IT-Ser­vice und -Sup­port (m/w/d)

Zu Ihren Qualifikationen gehören:

• Bei Beamten (m/w/d): Qualifikation für Ämter ab BesGr A 7 (bevorzugt in den Fachlaufbahnen Naturwissenschaft und Technik

oder

Verwaltung und Finanzen) und erfolgreich abgeleistete Probezeit.

• Bei Arbeitnehmern (m/w/d): Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker, IT-System-Elektroniker, Assistent für Informatik – jeweils m/w/d)

oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs I der Bayer. Verwaltungsschule (oder gleichwertige Weiterqualifizierung) oder erfolgreich abgeschlossene, artverwandte Berufsausbildung im allgemeinen Verwaltungsdienst oder im kaufmännischen Bereich.

• Idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet – bevorzugt in der öffentlichen Verwaltung.
• Fundierte Kenntnisse des Windows-Betriebssystems und zu Microsoft Office-Produkten.
• Praxisgerechtes Wissen zu PC-Hard- und -Software und der Anbindung von Peripheriegeräten.
• Grundkenntnisse in Netzwerktechnik und Active Directory.
• Leidenschaft für die IT-Praxis und Freude am persönlichen
• Selbstständige und vom Dienstleistungsgedanken geprägte, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Schnelle Auffassungsgabe und systematische, lösungsorientierte Vorgehensweise beim Beheben von Störungen und Problemen.
• Sicheres und gewandtes Auftreten.
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, Stressresistenz.
• Angemessene körperliche Konstitution (insb. für die Installation von IT-Arbeitsplätzen vor Ort).
• Flexibilität und die Bereitschaft zur kontinuierlichen beruflichen Fort- und Weiterbildung – auch zum Erschließen neuer Themenfelder.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens auf GER-Kompetenzniveau C1).

Unser Angebot an Sie:

• Ein unbefristeter, krisensicherer Arbeitsplatz in Vollzeit (40 Std./Woche) in zentraler Innenstadtlage in München.
• Für Beamte (m/w/d): Entwicklungsmöglichkeiten bis BesGr A 9 mit Amtszulage.
• Für Arbeitnehmer (m/w/d): Eine tarifgemäße Bezahlung je nach Vorkenntnissen und konkretem Aufgabenzuschnitt bis in Entgeltgruppe 9a TV-L (Tarifvertrag der Länder, nähere Informationenunter

https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/ (https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/) ) einschlägige und/oder förderliche hauptberufliche Tätigkeiten können nach einer individuellen Prüfung bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden.

• Eine Verbeamtung in eine Fachlaufbahn der zweiten Qualifikationsebene wird angestrebt, sofern die laufbahnrechtlichen sowie persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind.
• Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Dienstbehörde (Ministerialzulage ca. 190 €), bei Vorliegen der Voraussetzungen eine Ballungsraumzulage (Münchenzulage ca. 150 €), Tarifliche Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld").
• Betriebliche Altersvorsorge (bei Tarifbeschäftigten), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr zzgl. Dienstfrei am 24. Und 31.12., Gesundheitsförderung wie z.B. Firmenfittness, JobTicket für den ÖPNV und Jobbike.
• Gleitende Arbeitszeit im Rahmen der festgelegten Servicezeiten mit sehr guten Ausgleichsmöglichkeiten sowie flexible Homeoffice-Möglichkeiten.

Die Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Arbeitsplatzteilung die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gewährleistet ist. Sie sind auch für schwerbehinderte Menschen geeignet, soweit die üblicherweise anfallenden körperlichen Tätigkeiten (insb. Heben, Auf- und Abbauen von IT-Hardware, telefonischer Hotline-Dienst), ggf. mit Arbeitshilfen, bewältigt werden können. Bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung haben sie bei der Personalauswahl Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Interessenten (m/w/d).

Die Tätigkeit erfordert die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach Art. 9 ff. des Bayer. Sicherheitsüberprüfungsgesetzes.

Für weitere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Hammerschmidt (Tel. ), für personalwirtschaftliche Fragen Frau Schüttenkopf (Tel. ) gerne zu Verfügung.

Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, lückenloser Lebenslauf, Schul-, Berufsabschluss-/Prüfungszeugnisse, Arbeitszeugnisse, einschlägige Fort-/Weiterbildungsnachweise) bis spätestens 13.10.2026

per E-Mail an:

(mailto:)

(Max. 10 MB, ausschließlich in einer pdf-Datei ohne aktive Inhalte – andere Datei-Formate oder Downloads aus Internetspeichern bleiben aus Sicherheitsgründen unberücksichtigt.)

oder per Post an:

Bayerisches Staatsministerium des Innern, für Sport und Integration

Sachgebiet Z5, Odeonsplatz 3, 80539 München

Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter:

www.stmi.bayern.de/a-z/anzeigen/spezifische-datenschutzinformationen (https://www.stmi.bayern.de/a-z/anzeigen/spezifische-datenschutzinformationen/)

Auf dem Postweg eingehende Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens unter Beachtung des Datenschutzes sowie des AGG vernichtet. Bitte verzichten Sie daher auf Bewerbungsmappen oder Folien und reichen Sie keine Originalunterlagen ein..

Auslagen für Vorstellungsgespräche können nicht übernommen werden.

Nähere Informationen über unser Haus und seine vielfältigen Zuständigkeiten und Aufgaben finden Sie im Internet unter www.innenministerium.bayern.de (http://www.innenministerium.bayern.de) .

Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung

Veröffentlicht am 02. Nov. 2026