Recruiting- und Vertriebsdisponent (m/w/d) Intern für Berlin Lichtenberg

DEIN PROFIL

• Eine abgeschlossene kaufmännische oder personalbezogene Ausbildung.
• Idealerweise erste Erfahrung in Recruiting, Personaldienstleistung, Disposition oder Vertrieb.
• Freude am Umgang mit Menschen und ein gutes Gespür für passende Lösungen.
• Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Bewerbern und Mitarbeitenden.
• Eine strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Sicherer Umgang mit MS Office.
• Einen Führerschein der Klasse B – wünschenswert.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).

WIR BIETEN

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Teilzeit oder Vollzeit – gemeinsam finden wir das passende Modell.
• Freie Zeiteinteilung: Gestalte deinen Arbeitstag eigenverantwortlich und flexibel.
• Attraktive Vergütung: Fair und angepasst an deine Qualifikation und Erfahrung.
• 30 Tage Urlaub: Zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag: Für deine langfristige berufliche Perspektive.
• Homeoffice-Möglichkeit: Bei Bedarf und nach Absprache.
• Inhouse-Schulungen: Wir unterstützen deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
• Starkes Team: Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und kurze Entscheidungswege.
• Team- und Mitarbeiterevents: Weil gemeinsame Erfolge gemeinsam gefeiert werden.
• Wertschätzende Unternehmenskultur: Bei uns bist du keine Nummer, sondern ein wichtiger Teil des Teams.

Haben Sie ein ernstes Interesse an diesem Stellenangebot, so freuen wir uns auf Deine Bewerbung an zu Händen Herrn Uwe Bludau.

Gerne beantworten wir Deine Fragen auch vorab telefonisch, Montag bis Freitag von 9-18 Uhr unter: oder WhatsApp .

Bitte senden Sie folgende Unterlagen mit: Ihren Lebenslauf mit Foto und Qualifikationsnachweise, evtl. letzte Arbeitszeugnisse.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert.

Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026