Projektleiter (m/w/d) Bestand

Intro

Ihr neuer Traumjob!

Attraktives Gehaltspaket mit Firmenwagen und Erfolgsbeteiligung

Firmenprofil

Ich suche für meinen Kunden, ein etabliertes Unternehmen mit einem breit aufgestellten Immobilienportfolio, eine erfahrene Persönlichkeit (m/w/d) für die Projektleitung im Bereich Bestandsimmobilien . Das Unternehmen verfolgt eine nachhaltige Strategie zur Weiterentwicklung und Wertsteigerung seiner Immobilien und setzt dabei auf innovative Konzepte und interdisziplinäre Zusammenarbeit.

Aufgabengebiet

• Verantwortung für die Planung und Umsetzung von baulichen Maßnahmen zur Weiterentwicklung bestehender Immobilien
• Entwicklung nachhaltigkeitsorientierter Konzepte zur strategischen Optimierung von Immobilienportfolios
• Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Partnern aus Architektur, Fachplanung und technischen Dienstleistungen
• Übernahme von Aufgaben im Bereich Projektcontrolling, einschließlich Budgetierung, Kostenverfolgung und Terminmanagement
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter gesetzlicher, technischer und ökologischer Standards
• Durchführung von Analysen zur technischen Machbarkeit und wirtschaftlichen Bewertung von Modernisierungsmaßnahmen
• Kommunikation und Abstimmung mit verschiedenen internen und externen Interessengruppen

Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem technischen oder immobilienbezogenen Fachgebiet oder eine vergleichbare Ausbildung
• Umfangreiche Erfahrung in der Leitung von Bau- und Modernisierungsprojekten im Bereich bestehender Gebäude
• Tiefgehendes Verständnis für nachhaltige Bauweisen und ESG-relevante Themen
• Praxis in der Projektsteuerung sowie in der Abstimmung mit Behörden und Fachplanungsbüros
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte Herangehensweise und hohe Umsetzungskompetenz
• Vertrautheit im Umgang mit gängigen digitalen Tools zur Projektbearbeitung und Planung (z. B. Office-Anwendungen, CAD- und AVA-Software)

Vergütungspaket

• Eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive
• Attraktive Vergütung ergänzt durch zusätzliche Leistungen
• 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage zu besonderen Anlässen
• Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Fokus auf Ergonomie
• Flexible Arbeitszeitmodelle und die Option auf mobiles Arbeiten
• Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Eine offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Strukturen und regelmäßigen Teamaktivitäten

akt