Sales Manager Digital Banking & Payments (m/w/d)

Ihre Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen Teil der Tätigkeit mobil auszuüben
• Zusätzliche freie Tage und ein großzügiges Urlaubskontingent
• Möglichkeit zum zeitweisen Arbeiten innerhalb der EU und des EWR
• Individuelle Weiterbildungsangebote, die sich an den persönlichen und fachlichen Entwicklungszielen orientieren
• Regelmäßige Team- und Firmenevents
• Gemeinsame Lunch-Angebote
• Bike-Leasing für eine flexible und nachhaltige Mobilität
• Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Zugang zu vielfältigen Sport- und Fitnessangeboten
• Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge

Ihre Aufgaben:

• Betreuung und Weiterentwicklung nationaler und internationaler Kunden im Umfeld digitaler Banking-Lösungen
• Beratung von Kunden zu Produktneuheiten, Weiterentwicklungen und individuellen Optimierungsmöglichkeiten
• Präsentation von Softwarelösungen bei Bestands- und potenziellen Neukunden sowie auf Fachveranstaltungen
• Identifikation neuer Geschäftspotenziale und aktive Ansprache potenzieller Kunden
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
• Begleitung des Vertriebsprozesses von der ersten Marktanalyse über die Angebotserstellung bis zur Vertragsverhandlung
• Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und Entwicklung bestehender Accounts
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen bei der Erarbeitung kundenorientierter Lösungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Umfeld von Electronic Banking, Zahlungsverkehr, Cash Management oder banknahen Softwarelösungen
• Alternativ einschlägige Praxiserfahrung aus Bereichen wie Consulting, Implementierung, Support, Produktmanagement, Presales oder Operations
• Verständnis für fachliche und technische Anforderungen von Banken und Firmenkunden
• Ausgeprägte Kundenorientierung sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
• Erste Erfahrung im Vertrieb oder in der Präsentation erklärungsbedürftiger Softwarelösungen von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Dienstreisen

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Dienstleistungen
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen ne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-254965 per E-Mail an: .

Amadeus Fire AG

Niederlassung Köln

Im Mediapark 5 (3. OG)

50670 Köln

Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Grobe Schätzung: 44.000 €–58.000 €/Jahr

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung