Manager:in Lead Development für Softwarelösungen/Public Sector

Anforderungen

• Du bringst erste Erfahrungen im Vertrieb, Lead Management, Lead Nurturing, Business Development, Inside Sales oder in einer vergleichbaren kundenorientierten Rolle mit
• Mit Eloquenz und Freude an aktiver Kundenansprache führst du Gespräche souverän, überzeugst mit den richtigen Argumenten und gehst professionell auf Rückfragen sowie Vorbehalte ein
• Du verstehst es, Beziehungen aufzubauen, Menschen für Lösungen zu begeistern und Entscheider:innen auf Augenhöhe zu gewinnen
• Du arbeitest eigenverantwortlich, zielorientiert und verfolgst Chancen mit Ausdauer, Beharrlichkeit und einer ausgeprägten Hunter-Mentalität
• Du denkst unternehmerisch, erkennst Geschäftspotenziale frühzeitig und treibst Themen proaktiv voran
• Du interessierst dich für die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung und arbeitest dich schnell in Verwaltungsstrukturen, Entscheidungswege sowie komplexe Softwarelösungen ein
• Du gehst sicher mit CRM-Systemen um und nutzt KI-Anwendungen gezielt, um effizient zu arbeiten und dich auf wertschöpfende Tätigkeiten zu konzentrieren
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse auf C2-Niveau

Team

Das sagt Johanna (Head of Marketing Performance & Growth)

„Bei uns übernimmt jede:r Verantwortung für den eigenen Bereich. Was uns verbindet, ist ein gemeinsames Ziel: die richtigen Kunden mit den passenden Lösungen zusammenzubringen. Dafür arbeiten Marketing, Lead Management und Vertrieb eng zusammen – als Team, mit unterschiedlichen Perspektiven und einer gemeinsamen Vision.

Du gehst aktiv auf Menschen zu, erkennst Chancen und bleibst dran, wenn es darauf ankommt? Du bist kommunikationsstark, arbeitest strukturiert und möchtest die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung voranbringen?

Dann freue ich mich darauf, dich kennenzulernen!“

Bewerbungsprozess

Wir l(i)eben transparente Bewerbungsprozesse auf Augenhöhe. Uns ist wichtig, dass wir uns gegenseitig authentisch kennenlernen und gemeinsam

herausfinden, ob es fachlich und menschlich MAtCHt.

Nach deinem GO stimmen wir dein Profil direkt mit unserem Head of Marketing Performance & Growth,

Johanna

, ab. Wenn es für beide Seiten passt, folgt ein

erster Remote-Austausch von ca. 30 Minuten mit Johanna

. Dabei geht es vor allem darum, dich, deine Erfahrung und deine Motivation kennenzulernen und dir einen ersten Einblick in die Position zu geben.

Wenn du & wir danach weiterhin ein gutes Gefühl haben, folgt ein

intensiveres Remote-Gespräch von ca. 90 Minuten mit Johanna & HR

. Hier steigen wir tiefer in deine Vertriebserfahrung, deine Arbeitsweise und die konkreten Aufgaben der Position ein.

Uns ist wichtig, dass du jederzeit weißt, wo du im Prozess stehst und was dich erwartet. In der Regel erhältst du innerhalb von

ca. einer Woche nach dem jeweiligen Gespräch

eine Rückmeldung von uns.

Und natürlich sind wir zwischendurch für deine Fragen über den instaffo-Chat oder telefonisch erreichbar.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Dein MACH-Recruiting-Team

Louisa, Solveig, Frederic & Patricia

Über das Unternehmen

Unser Auftrag - Zukunft gemeinsam machen

Eine effiziente öffentliche Verwaltung erleichtert Menschen und Unterneh-

men den Alltag und fördert das Vertrauen in den Staat.

Bei MACH sind die besten Digitalmacher:innen und ÖV-Spezialist:innen des Landes gemeinsam am Start: Mit gebündelter Kraft und einem breiten Lösungsportfolio gestalten wir aktiv die digitale Verwaltung der Zukunft.

Unsere ERP-Lösungen modernisieren Kernprozesse und leisten einen belegbaren Beitrag zur Reduktion von Bürokratiekosten, Bearbeitungszeiten und Fehlerquoten. So zahlen wir konkret auf die Zieleder Bundesregierung ein.

Als marktführender Anbieter effizienter Standardsoftware für Finanzen,

Antrags- und Prozessmanagement wollen wir den Standort Deutschland

jeden Tag ein Stückchen besser machen.

Mit diesen Lösungen sind wir ein

Teil des Betriebssystems der

Bundesrepublik Deutschland und einer dynamischen Gesellschaft.

Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung