IT-Projektmanager (m/w/d) Digitale Transformation

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Ihre Benefits:

• Attraktives Gehalt von bis zu 80.000 Euro im Jahr
• Anstellung direkt bei unserem Auftraggeber
• 39-Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Home-Office-Möglichkeiten (1-2 Tage pro Woche)
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben:

• Strategische Steuerung des Digitalportfolios einschließlich Priorisierung, Ressourcen- und Zielmanagement
• Definition organisationsweiter Standards, Governance-Strukturen und Qualitätsvorgaben
• Leitung von Plattform- und Digitalisierungsprojekten sowie Produktverantwortung
• Weiterentwicklung der digitalen Architektur unter Berücksichtigung von Sicherheit, Datenschutz und Barrierefreiheit
• Koordination der Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen, IT und externen Partnern
• Wirtschaftliche Steuerung externer Dienstleister und Budgets
• Organisationsweites Anforderungs- und Priorisierungsmanagement
• Steuerung digitaler Veränderungsprozesse und nachhaltiger Implementierung
• Förderung digitaler Kompetenzen und Akzeptanz neuer Lösungen
• Entwicklung und Umsetzung strategischer Digitalisierungsziele

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bezug zu digitalen Technologien, IT-Management oder Organisationsentwicklung
• Mehrjährige Praxis in der Planung und Steuerung komplexer Projekte, idealerweise im Gesamt- oder Multiprojektmanagement
• Fundiertes Verständnis für technologische Entwicklungen und digitale Geschäftsprozesse
• Erfahrung mit digitalen Plattformen und webbasierten Anwendungssystemen
• Von Vorteil sind Kenntnisse moderner Unternehmenssoftware und Kollaborationslösungen
• Vertrautheit mit agilen Vorgehensmodellen und iterativen Arbeitsmethoden wünschenswert
• Erfahrung in der Abstimmung und Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Interessengruppen
• Idealerweise Kenntnisse in der strukturierten Bedarfsermittlung und Optimierung von Arbeitsabläufen
• Überzeugendes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Verhandlungsgeschick
• Ausgeprägte Kooperationsfähigkeit, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Motivation

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Öff. Verwaltung & Verbände
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

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Hedwig-Dohm-Straße 6

10829 Berlin

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Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung