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Gehalt (Schätzung)
Vollzeit-Referenzwert: etwa 55.000 €/Jahr
Über diese Stelle
*Ihre Aufgaben**
**Führung:** Sie leiten das Team Netzwerk, Infrastruktur und Betrieb, fördern die fachliche und persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden und setzen klare Ziele und Prioritäten.
**Netzwerk:** Sie verantworten Planung, Betrieb und Weiterentwicklung der LAN- und WLAN-Infrastruktur sowie der Standortvernetzung, einschließlich Firewalls, VPN und Segmentierung (auch für Produktionsnetze).
**Server und Virtualisierung:** Sie sichern Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung der Serverlandschaft und der virtualisierten Umgebung.
**Betrieb- und Service-Management:** Sie stellen einen stabilen Regelbetrieb sicher, steuern den Service Desk und etablieren klare Prozesse für Störungsmanagement, Change- und Problemmanagement.
**Arbeitsplatz und Endgeräte:** Sie verantworten die Arbeitsplatzumgebung, Client-Management und Benutzerunterstützung.
**IT-Security:** Sie verantworten die Informationssicherheit im Infrastrukturbereich, inklusive Härtung, Patch-Management, Zugriffskonzepte und Notfallvorsorge (Backup, Disaster Recovery).
**Budget und Dienstleister:** Sie planen Budgets, bewerten Angebote und steuern externe Dienstleister und Lieferanten.
**Schnittstellenfunktion:** Die Kommunikation mit den Fachbereichen, der SAP-Teamleitung und der Geschäftsführung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
*Ihr Profil**
**Studium & Ausbildung:** Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Elektrotechnik, eine Ausbildung im IT-Umfeld mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.
**Berufs- & Führungserfahrung:** Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in Netzwerk und IT-Infrastruktur, davon mindestens drei Jahre in einer Führungsposition, mit.
**Know-How:** Sie verfügen über gute Kenntnisse in ITIL-orientierten Betriebsprozessen (Incident, Change, Problem), Netzwerktechnik (LAN, WLAN, Routing, Firewalls, VPN), Serverbetrieb und Virtualisierung sowie mit Microsoft-Umgebungen (Active Directory, Exchange/M365) mit.
**Netzwerkverständnis:** Sie haben das Basiswissen von Netzwerkgrundlagen verinnerlicht (IP, DHCP, DNS, VPN, WLAN).
**IT-Security-Standards:** Sie zeichnen sich durch Kenntnisse in ISO 27001, TISAX, BSI-Grundschutz sowie durch Erfahrungen mit Produktionsnetzen (OT/IT-Trennung, industrielle Netzwerke), Cloud- und Hybrid-Infrastrukturen und in der Ausgestaltung von Notfall- und Backup-Konzepten aus.
**Sprachkompetenz:** Sie verfügen über verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift.
**Führungskompetenzen:** Sie kommunizieren klar und verbindlich, bleiben auch in Störungssituationen ruhig und treffen teamorientierte Entscheidungen, auf die sich Betrieb und Umfeld verlassen können.
**Arbeitsweise:** Ihre strukturierte, lösungsorientierte Arbeitswiese, Ihre Eigeninitiative und Ihr Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab.
*Warum Sie zu MRS kommen sollten**
**Work-Life-Balance:** Flexible Arbeitszeiteinteilung, Möglichkeit für mobiles Arbeiten und großzügige Urlaubsregelung
**Vorsorge & Gesundheit:** Betriebliche Altersvorsorge und breites Angebot an Gesundheitsförderung über JobRad und Hansefit
**Teamgeist:** Regelmäßige Mitarbeiter-Events wie z. B. Teambuilding-Maßnahmen, Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern
**Internationalität:** Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem international ausgerichteten Unternehmen mit enger Verbundenheit zum Hauptstandort in Rottweil
**Weiterentwicklung:** Fachspezifische Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
**Eigenständigkeit:** Selbstverantwortlicher Arbeitsplatz mit spannenden Projekten, in denen Sie Ihr Knowhow und Ihre Ideen einbringen und wesentlich zum Erfolg beitragen können
**Firmenkultur:** Familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.
