Social Media Manager (m/w/d)

Was du mitbringen solltest:

• Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Social-Media-Management.
• Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens fünf Jahre operative und strategische Erfahrung im Social-Media-Bereich und hast idealerweise mehrere Jahre auf Agenturseite gearbeitet. Zusätzliche Erfahrung auf Unternehmens- bzw. Markenseite ist ein Plus.
• Plattform-Kompetenz: Du beherrschst den professionellen Umgang mit allen relevanten Social-Media-Plattformen – insbesondere Instagram, TikTok, YouTube Shorts/Reels und LinkedIn.
• Content & Videobearbeitung: Du hast gute Kenntnisse in der Erstellung und Bearbeitung von Short-Form Video Content und arbeitest sicher mit Tools wie CapCut oder vergleichbaren Anwendungen.
• Analyse & Reporting: Du bringst Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Insights, Analysetools und KPI-Monitoring mit und nutzt Daten, um Content-Strategien gezielt zu optimieren.
• Kreativität & Kommunikationsstärke: Du hast ein gutes Gespür für Text, Bild und Trends und verstehst es, Markenbotschaften ansprechend und zielgruppenorientiert zu vermitteln.
• Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert, setzt Prioritäten sicher und bleibst auch in dynamischen Situationen flexibel und hands-on.
• Affinität zur Marke & Branche: Du begeisterst dich für Musik, Audio und Sound-Technologie, kennst idealerweise unsere Produkte und verstehst es, die Zielgruppe authentisch anzusprechen. Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Reisebereitschaft: Du bist bereit, gelegentlich zu Events, Messen oder Content-Produktionen zu reisen.

Was wir dir bieten:

• Weiterbildung und Entwicklung: Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Wir fördern dich gezielt mit individuellen Fortbildungsangeboten und unterstützen dich dabei, deine beruflichen Ziele zu erreichen.
• Gleitzeitmodell: Wir bieten dir moderne, familienfreundliche Arbeitszeiten mit flexibler Gleitzeit – für eine gesunde Work-Life-Balance, die zu deinem Leben passt.
• Urlaub & freie Tage: Du hast bei uns 30 Urlaubstage plus zwei zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester. Zu besonderen Anlässen erhältst du zusätzlichen Sonderurlaub.
• Mobiles Arbeiten : Unser hybrides Arbeitsmodell ermöglicht es dir, sowohl im Büro als auch im Homeoffice effektiv zu arbeiten – für maximale Flexibilität und Eigenverantwortung.
• Mitarbeiterrabatte: Bei uns erhältst du Angebote auf unsere eigenen Produkte und profitierst von weiteren attraktiven Mitarbeiterkonditionen bei corporate benefits.
• Gesundheit und Fitness : Wir unterstützen deinen aktiven Lebensstil! Freue dich auf tägliche Verpflegungszuschüsse, E-Bike-Leasing und corporate YOGA. Darüber hinaus sind wir Teil von EGYM Wellpass – damit kannst du deutschlandweit in zahlreichen Studios und Sporteinrichtungen trainieren.
• Company Culture: Bei uns übernimmst du vom ersten Tag an Verantwortung. Wir leben kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und eine konstruktive Feedbackkultur – für ein Arbeitsumfeld, in dem du dich entfalten kannst.

Dauer: Unbefristet

Bezahlung: Monatsgehalt

Arbeitszeit: Vollzeit

Klingt das nach deiner neuen Herausforderung?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Werde Teil unseres Teams und hilf uns, beyerdynamic weltweit noch sichtbarer zu machen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

beyerdynamic GmbH & Co. KG

z. Hd. Thuy Truong

E-Mail:

Telefon:

Wir zeigen einen Auszug und einen Link je Anzeige, und den vollen Text, wenn die Quelle es erlaubt. Genannte Marken und Logos gehören ihren Inhabern.

Veröffentlicht am 01. Nov. 2026

Quelle: Statistisches Bundesamt (Destatis), Tabelle; dl-de/by-2-0; eigene Berechnung